在斗罗大陆斗神再临中更换法阵成员的核心操作分为重置原角色与转移资源两步。首先进入武魂界面，选择需要替换的角色，点击重置按钮将其等级归零并返还培养材料，随后在法阵界面点击加号添加新角色，将之前返还的资源重新投入即可完成基础替换。需法阵成员更换后需重新调整阵容搭配以保持战力平衡。
法阵成员的替换并非简单的一键操作，而是涉及角色培养体系的整体调整。当角色达到较高等级时，直接替换会导致新成员等级无法同步提升，需依赖武魂共鸣系统。通过共鸣槽位将新角色与主力角色关联，可共享等级和部分属性，但需消耗特定资源激活共鸣效果。这种设计避免了频繁更换角色导致的资源浪费，同时也要求玩家在战略层面谨慎选择培养方向。
资源转移是更换法阵成员的关键环节。除基础等级外，装备、魂环等附加属性需要通过继承功能进行转移。游戏内设有专门的传承系统，允许将原角色的强化属性无损转移至新角色，但每日转移次数有限制。魂环搭配需根据新角色的职业特性重新调整，防御型角色优先选择增加生命值的魂环，而攻击型角色则应侧重暴击率和攻击力加成的魂环配置。
实战测试是验证角色更换效果的必要步骤。更换后的队伍需通过斗魂场等实战环境检验阵容合理性，重点关注新角色技能衔接与团队配合度。若出现战力下降情况，可通过微调角色站位或优化魂技释放顺序来改善。法阵成员的位置安排应遵循防御型前置、辅助型中置、攻击型后置的基本原则，这种布阵方式能最大限度发挥团队协作优势。
游戏后期资源获取难度增加，建议优先培养具备多重定位的通用型角色作为法阵核心，再围绕核心角色组建可变阵容。定期参与限时活动获取高级魂师碎片，能够有效扩充可替换角色库，为战术调整提供更多选择空间。
